135 приказов по охране труда

Методические рекомендации производителю строительных работ. Охрана труда включает в себя вопросы трудового законодательства техники безопасности, санитарно-гигиенических мероприятий, противопожарной безопасности, а также надзор и контроль за выполнением требований норм и правил по охране труда. Техника безопасности представляет собой совокупность организационных и технических мероприятий и средств, предотвращающих воздействие на работающих опасных производственных факторов. Опасный производственный фактор — такой фактор, воздействие которого на работающего приводит к травме или другому внезапному ухудшению здоровья.

Часто задаваемые вопросы по охране труда Вопросы по обучению руководителей и специалистов по охране труда Какими нормативными правовыми актами определена необходимость проведения обучения руководителей и специалистов по охране труда. Порядок обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций, утвержден постановлением Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13 января г.

О страховых взносах Предупредительные мероприятия по охране труда Финансовое обеспечение предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников и санаторно-курортного лечения работников, занятых на работах с вредными и или опасными производственными факторами далее — предупредительные меры , осуществляется в соответствии с Правилами финансового обеспечения предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников и санаторно-курортного лечения работников, занятых на работах с вредными и или опасными производственными факторами, утвержденными Приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от Финансовое обеспечение предупредительных мер осуществляется страхователем за счет сумм страховых взносов, подлежащих перечислению в установленном порядке страхователем в Фонд в текущем году. Объем средств, направляемых страхователем на финансовое обеспечение предупредительных мер, не может превышать 20 процентов сумм страховых взносов, начисленных им за предшествующий календарный год, за вычетом расходов на выплату обеспечения по указанному виду страхования, произведенных страхователем в предшествующем календарном году. Объем средств, направляемых на указанные цели, может быть увеличен до 30 процентов сумм страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, начисленных за предшествующий календарный год, за вычетом расходов, произведенных в предшествующем календарном году на выплату пособий по временной нетрудоспособности в связи с несчастными случаями на производстве или профессиональными заболеваниями и на оплату отпуска застрахованного лица сверх ежегодного оплачиваемого отпуска, установленного законодательством Российской Федерации на весь период его лечения и проезда к месту лечения и обратно, при условии направления страхователем дополнительного объема средств на санаторно-курортное лечение работников не ранее чем за пять лет до достижения ими возраста, дающего право на назначение страховой пенсии по старости в соответствии с пенсионным законодательством абзац введен Приказом Минтруда России от

Нормативная,Техническая и справочная литература по всем отраслям и видам работ

Утвердить Типовое положение о работе уполномоченных трудовых коллективов но вопросам охраны труда, прилагается. С целью привлечения широких кругов работников к осуществлению общественного контроля за соблюдением законодательства об охране труда на производстве, создания действенных систем управления охраной труда с участием представителей трудовых коллективов министерствам, государственным комитетам, концернам, корпорациям, другим объединениям предприятий, образованным по отраслевому принципу, оказать практическую помощь подведомственным предприятиям, учреждениям, организациям в разработке на основе этого Типового положения с учетом специфики производства Положений о работе уполномоченных трудовых коллективов по вопросам охраны труда, в их избрании и становлении.

Начальникам управлений и отделов Комитета, территориальных управлений и инспекций, государственным инспекторам Госнадзорохрантруда установить контроль за созданием института уполномоченных трудовых коллективов по вопросам охраны труда на предприятиях, в учреждениях, организациях, их обучением и привлечением к решению повседневных практических вопросов охраны труда.

На предприятии с участием представителей собственника или уполномоченного им органа далее - собственник , трудового коллектива и профсоюза профсоюзов на основании этого Типового положения с учетом специфики производства разрабатывается Положение о работе уполномоченных трудовых коллективов по вопросам охраны труда, которое утверждается общим собранием конференцией трудового коллектива предприятия.

Уполномоченные трудовых коллективов по вопросам охраны труда далее - уполномоченные по вопросам охраны труда избираются простым большинством голосов на общем собрании конференции коллектива предприятия или цеха, смены, участка, бригады, звена и т.

Уполномоченным по вопросам охраны труда может быть избран работник, который в соответствии с должностными обязанностями отвечает за организацию безопасных и безвредных условий труда. Численность уполномоченных по вопросам охраны труда определяется решением общего собрания конференции трудового коллектива в зависимости от конкретных условий производства и необходимости обеспечения непрерывного общественного контроля за состоянием безопасности и условий труда в каждом производственном подразделении.

Уполномоченные по вопросам охраны труда в месячный срок после избрания за счет собственника проходят обучение по вопросам охраны труда в соответствии с программой, разработанной службой охраны труда предприятия, согласованной с органом самоуправления трудового коллектива и профсоюзом профсоюзами и утвержденной руководителем предприятия.

Уполномоченные по вопросам охраны труда выполняют свои обязанности, как правило, в процессе производства, непосредственно на своем участке, в своем цеху, смене, бригаде, звене и т. В случае привлечения к проверкам состояния безопасности и условий труда должностными лицами министерства, ведомства, объединения, предприятия, местных органов государственной исполнительной власти, государственного надзора и общественного контроля за охраной труда уполномоченный освобождается от основной работы на предусмотренный коллективным договором срок с сохранением за ним среднего заработка.

Собственник за свой счет обеспечивает уполномоченных по вопросам охраны труда правилами, инструкциями, другими нормативными актами и справочными материалами по вопросам охраны труда. Методическое руководство работой уполномоченных по вопросам охраны труда осуществляет орган самоуправления трудового коллектива, а также с согласия собственника, трудового коллектива и профсоюза профсоюзов - служба охраны труда предприятия.

Уполномоченные по вопросам охраны труда сотрудничают с комиссией по вопросам охраны труда предприятия. Уполномоченный по вопросам охраны труда может быть одновременно и представителем профсоюза по этим вопросам.

Уполномоченные по вопросам охраны труда при исполнении своих функций взаимодействуют с звеньевыми, бригадирами, мастерами, руководителями соответствующих структурных подразделений, специалистами службы охраны труда предприятия, должностными яйцами органов государственного надзора за охраной труда, представителями профсоюза профсоюзов.

Уполномоченные по вопросам охраны труда не реже одного раза в год отчитываются о своей работе на общем собрании конференции трудового коллектива, которым они избраны. Уполномоченные по вопросам охраны труда за активную и добросовестную работу, способствовавшую предупреждению травматизма, профессиональных заболеваний и аварий, улучшению условий и безопасности труда на рабочих местах, могут материально поощряться в соответствии с уставом предприятия и коллективным договором соглашением.

Уполномоченные по вопросам охраны труда с целью создания безопасных и безвредных условий труда на производстве, оперативного устранения выявленных нарушений осуществляют контроль за: 2.

Уполномоченные по вопросам охраны труда немедленно извещают мастера, бригадира или другого руководителя работ о любом несчастном случае или повреждении здоровья, которые произошли с работником в процессе работы или в связи с ней, оказывают помощь пострадавшему, 2.

Уполномоченные по вопросам охраны труда принимают участие в: 2. Уполномоченные по вопросам охраны труда имеют право: 3. Гарантии для уполномоченных по вопросам охраны труда относительно увольнения их с работы но инициативе собственника или привлечения к дисциплинарной или материальной ответственности предусматриваются коллективным договором.

Лица, препятствующие деятельности уполномоченных по вопросам охраны труда, несут ответственность в порядке, предусмотренном законодательством Украины. Уполномоченный по вопросам охраны труда может быть отозван до истечения срока действия своих полномочий в случае неудовлетворительного их исполнения только по решению общего собрания конференции избравшего его трудового коллектива.

"135 образцов приказов по охране труда (CD)"

Указанные инструкции выдаются работнику под расписку при приеме на работу или переводе на другую работу или вывешиваются на видном месте в отделе. Основными направлениями политики в области охраны труда по созданию безопасных и здоровых условий труда являются: 5. К сотрудничеству в работе по обеспечению охраны труда привлекаются все работники института. Функции по охране труда излагаются в Положениях о подразделениях, которые утверждаются руководителем организации. Помимо этого в институте и его отделах, при необходимости, назначаются лица, ответственные за содержание в исправном состоянии: - приборов, инструмента, приспособлений как правило, руководители групп, главные специалисты и т. Назначение ответственных лиц оформляется приказом по институту с письменного согласия лиц, на которых возлагается ответственность. Обязанности работников института по обеспечению охраны труда определяются согласно приложению Г. Функции комитета комиссии по охране труда в организации определяются согласно приложению Д. При непринятии этим лицом своевременных мер безопасности работники имеют право приостановить работу и покинуть опасную зону.

Типовое положение о работе уполномоченных трудовых коллективов по вопросам охраны труда

Читайте в статье: о безопасности труда в строительстве. Скачать свод правил СП содержит перечень типовых инструкций по охране труда, которые работодатели используют для подготовки локальных ИОТ. Типовые инструкции были составлены почти на пятьдесят профессий, а также на погрузочно-разгрузочные и высотные работы. Тем не менее, СП остается действующим руководящим НПА, так как был утвержден в Минюсте России и не отменен в настоящее время.

Утвердить Типовое положение о работе уполномоченных трудовых коллективов но вопросам охраны труда, прилагается.

СП 12-135-2002 Безопасность труда в строительстве. Отраслевые типовые инструкции по охране труда

Коллектив предприятия успешно решает производственно-технические и экономические задачи в области теплоснабжения, совершенствуя при этом пути повышения эффективности и надежности функционирования систем теплоснабжения, улучшения качества услуг, в первую очередь населению города с одновременным снижением затрат, а также перспективного развития предприятия и внедрения новых технологий. Сейчас, это высокоорганизованное теплоэнергетическое предприятие с централизованными источниками тепла, оснащенными современным автоматизированным энергетическим оборудованием, разветвленной сетью теплоснабжения, развивающейся ремонтно-эксплуатационной базой, парком автотракторной техники, измерительно-поверочной лабораторией, материально-складским хозяйством. Сложное теплоэнергетическое оборудование обслуживается грамотным персоналом ИТР, рабочих, имеющих высшее, среднетехническое и специальное образование. Ежегодно ряд рабочих обучается на курсах повышения квалификации. Все работники ежегодно проходят проверку знаний по технике безопасности и по специальности, ИТР проходят аттестацию на соответствие занимаемой должности. Численность работающих на данный период человек. Предприятие имеет 13 производственных участков. Протяженность тепловых сетей — 85,06 км.

СП Безопасность труда в строительстве

Законодательная база При устройстве на работу сотрудники в обязательном порядке проходят обучение по охране труда. За допуск к работе сотрудника, не прошедшего в установленном порядке обучение и проверку знаний по охране труда, работодатель несет ответственность в соответствии со статьей 5. Для большинства профессий Минтрудом утверждены типовые инструкции, на которые можно опираться при составлении инструкций для конкретной организации. Межотраслевые правила по охране труда правила безопасности при эксплуатации электроустановок в ред. Утверждены Постановлением Минтруда России от Условия труда электромонтера В процессе работы электромонтер испытывает на себе действие следующих неблагоприятных и опасных факторов: опасное напряжение в электрической цепи, замыкание которой может произойти через тело человека, электрический удар; ожог электродугой; острые кромки, заусенцы и шероховатости на поверхности конструкций и оборудования; пожар, взрыв; падение с высоты. Список является общим и может быть дополнен с учетом специфики работы электромонтера на конкретном предприятии. Инструкция должна строиться по принципу минимизации влияния указанных и иных факторов на работника.

Каталог товаров по охране труда

Лица, выдающие наряды-допуски, определяют необходимость проведения работ и возможность безопасного их выполнения, отвечают за правильность и полноту указываемых в наряде-допуске мер безопасности. Ответственный руководитель работ с повышенной опасностью должен установить объем работ, необходимые организационные и технические мероприятия, обеспечивающие при их выполнении безопасность работников, определить численный состав бригады и квалификацию лиц, включаемых в бригаду для выполнения данных работ, назначить допускающего и ответственного производителя работ. Допускающий может назначаться из числа лиц руководящего состава подразделения, где выполняются эти работы, и должен осуществлять контроль выполнения предусмотренных нарядом-допуском организационных, технических мероприятий, давать бригаде разрешение на допуск к выполнению работ с повышенной опасностью.

Предупредительные мероприятия по охране труда

Ответы на вопросы по охране труда февраль Работнику образовательной организации необходимо для трудоустройства проходить предварительный медицинский осмотр, а также иметь личную медицинскую книжку. Когда работник должен проходить предварительный медицинский осмотр до заключения трудового договора или после? Должен ли работодатель оплачивать работнику оформление медицинской книжки, в том числе тогда, когда по результатам предварительного осмотра состояние здоровья работника не соответствует предполагаемой работе, а также, когда работником отработан небольшой промежуток времени? Рассмотрев вопрос, мы пришли к следующему выводу: Работодатель должен обеспечить прохождение предварительного медицинского осмотра до заключения трудового договора. Данные о результатах прохождения такого осмотра заносятся в личную медицинскую книжку в том случае, если на такого работника распространяется требование о наличии у него такого документа. Работодатель обязан оплатить прохож Должен ли специалист по охране труда иметь профильное образование в области охраны труда? Рассмотрев вопрос, мы пришли к следующему выводу: Работодатель не обязан применять профессиональный стандарт "Специалист в области охраны труда", то есть обеспечение соответствия уровня квалификации специалиста охраны труда требованиям этого документа не является обязательным. Соответственно, работник, занимающий в Вашей организации должность специалиста по охране труда, иметь профильное образование, предусмотренное названным профстандартом, не обязан. Обоснование вывода: В соответствии с частью первой ст.

Приказом Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь Настоящие Рекомендации по разработке системы управления охраной труда в организации далее — Рекомендации разработаны в целях оказания методической помощи нанимателям при разработке системы управления охраной труда [1] далее — СУОТ в организациях независимо от их организационно-правовых форм и вида осуществляемой деятельности. Основной целью СУОТ является создание условий, обеспечивающих сохранение жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности. Основными задачами СУОТ являются: предупреждение производственного травматизма и профессиональной заболеваемости; управление профессиональными рисками, устранение либо снижение их до допустимого уровня; непрерывное улучшение условий и охраны труда. СУОТ в организации разрабатывается, внедряется и функционирует в соответствии с характером деятельности организации. Положение о СУОТ утверждается приказом нанимателя. В СУОТ должна быть предусмотрена возможность ее интеграции в общую систему управления менеджмента организации в виде подсистемы.

N ФЗ на работодателя возлагаются обязанности по проведению обучения работников и проверке их знаний государственных нормативных требований охраны труда далее - требований охраны труда , а на работников - обязанности по соблюдению этих требований. Требования охраны труда содержатся в федеральных законах и иных нормативных правовых актах Российской Федерации, установленных Перечнем видов этих актов, утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 23 мая г. N "О нормативных правовых актах, содержащих государственные нормативные требования охраны труда". К этим нормативным правовым актам, согласно указанному Перечню, относятся отраслевые типовые инструкции по охране труда, предназначенные для использования при подготовке инструкций по охране труда в организациях, осуществляющих строительную деятельность. Часть 1. Общие требования" и включает пакет отраслевых типовых инструкций по охране труда, которые служат основой для разработки инструкций по охране труда для конкретных условий различных организаций, занимающихся строительством, реконструкцией, капитальным ремонтом зданий и сооружений, а также производством строительных материалов и изготовлением строительных конструкций. При их подготовке особое внимание уделено профессиям и видам работ, к которым предъявляются дополнительные требования безопасности, включая ограничения по допуску к работе работников по возрасту и полу, а также состоянию здоровья. Входящие в пакет инструкции взаимоувязаны между собой, дополняют друг друга и могут быть использованы для подготовки инструкций по смежным профессиям и видам работ, которые отсутствуют в данном документе.

Общие положения 1. Правила по охране труда на автомобильном транспорте далее - Правила устанавливают государственные нормативные требования охраны труда при организации и проведении работ, связанных с техническим содержанием и эксплуатацией автомобильного транспорта далее - транспортные средства. Правила не распространяются на работников, занятых на работах, связанных с техническим обслуживанием и эксплуатацией напольного безрельсового колесного транспорта автопогрузчики и электропогрузчики, автокары и электрокары, грузовые тележки , используемого в технологических транспортных операциях внутри эксплуатируемых территорий. Требования Правил обязательны для исполнения работодателями - юридическими лицами независимо от их организационно-правовых форм и физическими лицами за исключением работодателей - физических лиц, не являющихся индивидуальными предпринимателями при организации и осуществлении ими работ, связанных с эксплуатацией, техническим обслуживанием, ремонтом и проверкой технического состояния транспортных средств. Ответственность за выполнение Правил возлагается на работодателя. Работодатель обязан обеспечивать безопасность и условия труда, соответствующие государственным нормативным требованиям охраны труда; обеспечивать работников, выполняющих работы по эксплуатации, техническому обслуживанию, ремонту и проверке технического состояния транспортных средств далее - работники оборудованием, инструментами, технической документацией и иными средствами, необходимыми для исполнения ими трудовых обязанностей, знакомить работников под роспись с принимаемыми локальными нормативными актами, непосредственно связанными с их трудовой деятельностью. Работодатель обязан обеспечить безопасность работников при эксплуатации зданий, сооружений, оборудования, осуществлении технологических процессов, а также применении инструментов, сырья и материалов.

Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Комментариев: 0
  1. Пока нет комментариев...

Добавить комментарий

Отправляя комментарий, вы даете согласие на сбор и обработку персональных данных